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眉山三新公司:積極開展職工維權(quán)咨詢活動

4月15日,眉山三新公司工會以組織職工代表座談、接受職工咨詢、發(fā)放法律法規(guī)知識等宣傳資料等方式,組織開展職工維權(quán)咨詢服務(wù)日活動。

按照國網(wǎng)眉山供電公司工會工作要求,該公司此次職工維權(quán)咨詢以解答職工關(guān)心的話題,向職工宣傳與職工切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī)、勞動合同等知識為主。為將維權(quán)活動落到實處,該公司提前安排各工會小組對職工意見和建議進(jìn)行了收集整理。

活動當(dāng)天,該公司組織召開了職工代表座談會。國網(wǎng)眉山供電公司工會主席劉開金帶領(lǐng)黨群部負(fù)責(zé)人及人資部專責(zé)對座談情況全程關(guān)注指導(dǎo)。三新公司總經(jīng)理吳永建、黨委書記王進(jìn)才、各部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)專責(zé)、各工會小組近30余名工會小組長及職工代表參加了座談。

會上,綜合部主任陽志明首先對《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》、《勞動合同法》、《國網(wǎng)四川省電力公司員工休假待遇規(guī)定》等國家電力法律法規(guī)與企業(yè)規(guī)章制度進(jìn)行現(xiàn)場解讀。

現(xiàn)場咨詢環(huán)節(jié),三新公司黨政領(lǐng)導(dǎo)及綜合部社會保險、工資績效、教育培訓(xùn)等專責(zé)以耐心細(xì)致的態(tài)度,分別就職工關(guān)注的薪酬工資、勞動合同、保險、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、減壓等熱點問題,為咨詢職工提供現(xiàn)場解答,聽取職工代表意見與建議。

據(jù)了解,一直以來,三新公司高度重視職工維權(quán)活動,多年堅持開展職工維權(quán)咨詢,及時了解和掌握職工思想動態(tài),暢通職工訴求渠道,增進(jìn)企業(yè)與員工之間的相互理解和溝通,維護(hù)職工隊伍穩(wěn)定,對促進(jìn)勞動關(guān)系和諧,公司健康發(fā)展起到了積極的作用。(張俊芳)

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